Senin, 20 Agustus 2007

[psikologi_transformatif] Cara Mudah Membuat Proposal Kenaikan Gaji

HRD Forum Event ke 49

 25 Agustus 2007 - Sofyan Cikini Hotel - Jakarta

Hanya Rp 250.000,-


HRD Forum Kembali Mengundang Rekan-rekan semua untuk hadir dalam acara HRD Forum Event ke 49 dengan Topik bahasan :

 

Cara Mudah Membuat

Proposal Kenaikan Gaji

Bagaimana membuat proposal kenaikan gaji yang dapat disetujui oleh manajemen dan

diterima oleh karyawan (Serikat Pekerja) tanpa melanggar aturan-aturan normatif

 

Tempat Terbatas !

Daftarkan Diri Anda Sekarang Juga !!

 

PENGANTAR

 

        Kenaikan gaji merupakan salah satu hal yang paling krusial dalam hubungan kerja antara perusahaan dan karyawan. Tidak sedikit karyawan di beberapa perusahaan yang melakukan aksi mogok kerja akibat persoalan kenaikan gaji ini.

        Seringkali persoalan kenaikan gaji ini ibarat 2 (dua) sisi mata uang yang tidak pernah saling bertemu, pada satu sisi perusahaan memberikan kenaikan gaji sekecil mungkin sedangkan pada sisi karyawan menginginkan kenaikan gaji itu sebesar mungkin.

        Dari dua pandangan yang bertolak belakang inilah seringkali dijadikan masalah klasik yang seolah-olah tidak pernah ada titik temu atau jalan keluarnya, sehingga akan menjadi agenda rutin yang berlangsung setiap tahun bagi seorang HRD sebagai fasilitator antara manajemen dan karyawan.

        Bagaimana cara HRD memfasilitasi 2 (dua) sisi mata uang yang tidak pernah bertemu namun dapat berjalan seiring dan seirama dalam mencapai tujuan yang sama? dan Bagaimana membuat proposal dan strategi formula kenaikan gaji yang dapat disetujui oleh Manajemen dan diterima oleh Pekerja (Serikat Pekerja) ?

        Untuk menjawab permasalahan tersebut akan dikupas tuntas pada acara HRD Forum Event ke 49 ini tentang "Cara Mudah Membuat Proposal Kenaikan Gaji"

 

MANFAAT & TUJUAN

 

  1. Bagaimana membuat proposal kenaikan gaji yang dapat disetujui oleh manajemen dan diterima oleh karyawan (Serikat Pekerja) tanpa melanggar aturan-aturan normatif.

  1. Bagaimana menentukan strategi pada saat mengajukan proposal ke manajemen dan mensosialisasikan  kepada karyawan atau melakukan negosiasi dengan Serikat Pekerja.

POKOK BAHASAN

 

*       Cara HRD dalam memfasilitasi 2 (dua) pandangan yang berbeda dari manajemen dan karyawan (Serikat Pekerja) tentang kenaikan gaji menjadi seiring dan seirama dalam mencapai tujuan bersama.

*       Strategi dalam menentukan Time Table Penilaian Prestasi Kerja (Performance Appraisal) dan Kenaikan Gaji.

*       Membuat alat (tools) Penilaian Prestasi Kerja (Performace Appraisal) yang mengutamakan objektivitas penilai dengan hasil yang dapat dipertanggung jawabkan.

*       Strategi dalam melakukan sosialisasi Perrformance Appraisal kepada para Penilai dan Serikat Pekerja.

*       Cara efektif dalam melakukan kontrol terhadap objektivitas hasil Performance Appraisal.

*       Cara membuat Simulasi Formula/Tabel Kenaikan Gaji berdasarkan hasil Performance Appraisal.

*       Teknik membuat proposal dan strategi kenaikan gaji yang dapat disetujui manajemen.

*       Strategi negosiasi kenaikan gaji yang telah disetujui manajemen kepada Serikat Pekerja.

*       Strategi pembuatan pengumuman kenaikan gaji yang lebih flexibel dan tidak mengikat.

 

FASILITATOR

 

      Nurdin Setiawan

        HRD Manager  Sebuah Perusahaan Nasional di Jakarta

 

Tanggal & Lokasi :
Sabtu, 25 Agutus 2007
Hotel Sofyan Cikini, Menteng - Ruang Rambuti A
Jl. Cikini Raya 79, Jakarta Pusat

 

Waktu :

9.00 s/d 13.00 WIB

Investasi :
HANYA Rp 250.000,-
(Hand Out, Lunch, Certificate)

Dapatkan Doorprice 5 Kaos HRD Forum !!
Jangan lupa bawa kartu nama anda

No Account :
BCA - KCP Ahmad Yani - Bekasi
No. Rek : 739 041 0829  a/n  Bahari Antono

Bank Mandiri - KCP Jkt - Cempaka Mas -
No. Rek : 120-00-0439485-9  a/n  Bahari Antono

Bukti transfer asli dibawa saat acara dan diserahkan pada saat registrasi ulang

Informasi & Pendaftaran :
Ms.Rani Kartika
IS PLAZA Building 9th Floor, Room 904
Jl Pramuka Raya Kav 151 - Jakarta Timur
Telp: 021- 851-3661 ; 021-857 9510 ; 021 - 856 4666 ext 1053
Fax: 021 - 851 3661 ; 021-857 9510

E-mail: Event@HRD-Forum.com
http://HRD-Forum.com
Jadwal & Agenda Lengkap
http://hrdforum.wordpress.com

Formulir pendaftaran HRD Forum Event 49
Nama                   :
Company             :
Alamat                 :
Telp/HP               :
Email                   :
Tanggal Transfer   :
Formulir harap di isi kemudian di fax ke 021-851 3661 ; 021-8579510 atau via email ke event@HRD-Forum.com

Ingin bergabung dalam komunitas kami ? kirim email kosong ke : Diskusi-HRD-subscribe@yahoogroups.com

__._,_.___
Recent Activity
Visit Your Group
SPONSORED LINKS
Yahoo! Avatars

Make a Virtual You

Show your style &

mood in Messenger.

Yahoo! Mail

Get it all!

With the all-new

Yahoo! Mail Beta

Featured Y! Groups

and category pages.

There is something

for everyone.

.

__,_._,___

Tidak ada komentar:

Posting Komentar