Jumat, 07 September 2007

[psikologi_transformatif] How to be Personnel Professional - 29 September 2007

HRD Forum Present One Day Workshop
How to be Personnel Professional
Jakarta, Hotel Aston Atrium, 29 September 2007
HANYA Rp 1.000.000,-


Dapatkan spesial bonus !!
CD Contoh Surat-surat, Sistem & Prosedur serta Form kepersonaliaan

Apakah yang harus diketahui, dimiliki dan dikuasai oleh seorang personalia ?
Sudahkah Staff Personalia anda memiliki Kompetensi untuk menjadi personalia yg profesional ?

Untuk mendukung Fungsi dan Tugas HRD secara keseluruhan di perlukan seorang personalia yang Profesional & handal.
Pada Workshop ini kami uraikan satu persatu apa dan bagaimana menjadi seorang personalia yang profesional, untuk itu jangan sampai terlewatkan !!

One Day Workshop
How to be Personnel Professional

Outline
Tugas & Tanggung Jawab Personalia
Pengorganisasian, perencanaan program & pengendalian Unit Personalia
Flow Process Administrasi seluruh kegiatan Personalia
  - Proses & Prosedur Rekrutmen : searching, interview, test and selection.
  - Remuneration Management : Struktur dan Skala Gaji, Basic Salary,  Allowance, Incentive & Overtime.
  - System Penilaian Kinerja Karyawan
  - Seluruh Perizinan Ketenaga Kerjaan
  - Promosi, Mutasi & Demosi serta PHK
  - Handling karyawan Tetap, Kontrak & Harian serta PKL
  - Perjalanan Dinas dalam/luar negeri serta fasilitasnya
  - Training & Evaluasi
  - Medical, Hospital, Asuransi & Dana Pensiun karyawan
  - Benefit & Fasilitas Lainnya
  System Penyediaan Data Karyawan, Surat-surat serta Form Administrasi kegiatan personalia
System Dokumentasi yang Efektif
System pelaporan Seluruh Kegiatan Personalia

Bonus !!
CD Contoh Surat-surat, Sistem & Prosedur serta Form kepersonaliaan

Tanggal, Waktu & Lokasi
Jakarta, Hotel Aston Atrium, 29 September 2007

Pukul
9.00 s/d 16.00 WIB

Investasi
HANYA Rp 1.000.000,-
(Materi, Certificate of Participation, 2 x Cofee Break, Lunch, CD Bonus)

Tempat Terbatas !!
                 
No Account
BCA - KCP Ahmad Yani - Bekasi
No. Rek : 739 041 0829  a/n  Bahari Antono

Bank Mandiri - KCP Jkt - Cempaka Mas -
No. Rek : 120-00-0439485-9  a/n  Bahari Antono

Informasi & Pendaftaran
Rani Kartika
IS PLAZA Building 9th Floor, Room 904
Jl Pramuka Raya Kav 151 - Jakarta Timur
Telp: 021- 851-3661 ; 021-857 9510 ; 021 - 856 4666 ext 1053
Fax: 021 - 851 3661 ; 021-857 9510

E-mail: HRD.Forum@Gmail.com
http://HRD-Forum.Blogspotcom
YM : hrdforum
UPDATED Outline & Jadwal Lengkap ada di  http://hrdforum.wordpress.com/

Formulir Pendaftaran "How To be Personnel Professional"
Lokasi :                : Jakarta
Nama                   : ..........................................................
Company              : ..........................................................
Alamat                 : ..........................................................
Telp/HP                : ..........................................................
Email                   : ..........................................................
Tanggal Transfer   : ..........................................................
Form Pendaftaran setelah diisi harap di fax ke 021-851 3661 ; 021-857 9510 atau email ke HRD.Forum@Gmail.com

http://HRD-Forum.Blogspot.com
Bagi rekan-rekan yang ingin bergabung bersama kami untuk berdiskusi, sharing dan berhubungan lebih intens lagi, pastikan rekan-rekan bergabung dalam mailing list kami hanya dengan mengirimkan email kosong ke :
Diskusi-HRD-Subscribe@yahoogroups.com

1.  Effective and Eficient Staff Work

Tanggal             :           6 September 2007

Investasi            :           Rp. 1.000.000,-

Lokasi               :           IS Plaza Building

 

2. Job Evaluation & Remuneration

Tanggal             :           7 – 8 September 2007

Investasi            :           Rp. 2.500.000,-

Lokasi               :           IS Plaza Building

 

3.  Handling Harmonious Industrial Relation With NLP

Tanggal             :           10 September 2007.

Investasi            :           Rp. 1.300.000,-

Lokasi               :           IS Plaza Building

 

Dalam Workshop ini peserta akan di bantu dalam mengatasi masalah Overlapping pekerjaan dan akan di jelaskan bagaimana sebaiknya membuat suatu uraian pekerjaan sehingga berbagai informasi penting yang ada di dalamnya mudah di pahami dan dapat di manfaatkan dengan baik untuk keperluan perusahaan.

 

4. Cara Mudah Membuat Standard Operating Procedure

Tanggal             :           11 September 2007

Investasi            :           Rp. 1.300.000,-

Lokasi               :           IS Plaza Buiding

 

5.   Solution Focused Conseling with NLP

Tanggal             :           11 – 12 September 2007

Investasi            :           Rp. 2.100.000,-

Lokasi               :           IS Plaza Building

 

6. Design, Simulation & Guadience, Salary Structure Based 3P Concept the Audit and The validation

Tanggal             :            11 - 12 September 2007

Investasi            :            Rp. 2.600.000,-

Lokasi               :             Hotel Sofyan Cikini

 

Dalam Workshop ini, peserta akan di ajarkan bagaiman menentukan strategi penggajian. Kemudian melakukan job evaluation, competency evaluation dan performace evaluation sehingga muncul point - point sebagai dasar pembuatan gaji berbasis 3P atau grading system job class.  

 

7.  Cara Mudah Menyusun Job Description

Tanggal             :           13 September 2007

Investasi            :           Rp. 1.250.000,-

Lokasi               :           IS Plaza Building

 

8.  The Administrative of HRD
Tanggal             :          
14 September 2007

Investasi            :           Rp 1.500.000,-
Lokasi               :           IS
Plaza Building

 

Workshop ini mengajak peserta untuk membuat administrasi HRD sebagai support dan sebagai langkah awal menuju HRIS, serta sebagai batu loncatan pertama menuju human capital.

 

9.  Workload Analysis

Tanggal             :           18 September 2007

Investasi            :           Rp. 1.000.000,-

Lokasi               :           IS Plaza

 

Workload Analysis cukup mendapat perhatian yang serius karena pada prinsipnya bertujuan untuk membuat proses organisasi lebih efektif dan efisiensi, karena strategisnya workload analysis maka workshop ini akan membantu untuk menganalisa beban kerja secara komprehensif, step by step, mulai dari persiapan sampai penyajian laporannya sehingga layak untuk konsumsi user.

 

10. The Psychology of Talent Management.

Tanggal            :           19 – 20 September 2007

Investasi            :           Rp. 3.500.000,- – 4.000.000,-

Lokasi               :           IS Plaza Building

 

11.  Managing HR For Beginner
Tanggal            :          
20 September 2007

Investasi            :           Rp 1.000.000,-
Lokasi               :           IS
Plaza Building

 

Workshop ini mengajak praktisi HR pemula untuk menggali lebih dalam kemampuannya untuk memanage kondisi yang ada di seputar HR.

 

12.   Time Management

Tanggal            :           25 September 2007

Investasi            :           Rp. 1.000.000,-

Lokasi               :           IS Plaza Building

 

13.   The Doodle Test

Tanggal             :           26 September 2007

Investasi            :           Rp. 1.500.000,-

Lokasi               :           IS Plaza Building

 

14.    How To Be Assertive

Tanggal             :           27 September 2007

Investasi            :           Rp. 1.000.000,-

Lokasi               :           IS Plaza Building

 

15. Developing Salary Structure system Based Competency
Tanggal            :           27 September 2007

Investasi            :           Rp 1.600.000,-
Lokasi               :           IS
Plaza Building

 

salah satu asas dalam compensation & Benefit adalah keadilan, dengan metode salary structure based competency ini asas keadilan di coba untuk diangkat dan di gali lebih dalam sehingga karyawan akan mendapatkan gaji sesuai dengan kemampuannya.

 

16.  How To Set Up HR Lifecycle System

Tanggal            :           28 September 2007

Investasi            :           Rp. 1.500.000,-

Lokasi               :           IS Plaza Building

 

Hal yang sering menjadi masalah bagi praktisi HR adalah bagaimana membuat system HR Lifecycle mulai dari rectruitment sampai termination. Dalam workshop ini peserta akan diajarkan bagaimana membuat dan mensetup HR Lifecycle.

 

17.  Designing KPI & Goal Setting
Tanggal             :          
29 September 2007

Investasi            :           Rp 1.250.000,-
Lokasi               :           IS
Plaza Building


Mempelajari bagaimana membuat Key Performance Indicator yang benar dan efektif sehingga dapat mengukur tingkat produktifitas karyawan. Di ajarkan juga bagaimana menetapkan dan merencanakan target perusahaan.

 

18. How To Be Personnel Professional
Tanggal             :          
29 September 2007

Investasi            :           Rp 1.000.000,-
Lokasi               :           Hotel Aston Atrium

 

Untuk mendukung Fungsi dan tugas HRD secara keseluruhan di perlukan seorang personalia yang professional & handal. Pada workshop ini kami uraikan satu persatu apa dan bagaimana menjadi seorang personalia yang professional.

 

Informasi & Pendaftaran :

Ms. Rani Kartika
IS Plaza Building, 9th Floor, Suite 904, Jl Pramuka Raya Kav.151, Jakarta-13120
Tel
p / Fax  : 021 – 851 3661 ; 021 – 857 9510 (hunting) ; 021 – 856 4666 ext.1053

Email  :  Event@HRD-Forum.com

www.HRD-Forum.com

__._,_.___
Recent Activity
Visit Your Group
SPONSORED LINKS
Dog Zone

on Yahoo! Groups

Join a Group

all about dogs.

Yoga Resources

on Yahoo! Groups

Take the stress

out of your life.

Yahoo! Groups

Beauty & Fashion

Connect & share

tips and advice.

.

__,_._,___

Tidak ada komentar:

Posting Komentar