moderator apaan? wong ketika saya komplain milis penuh SPAM tulisan
tidak perlu, ada yang ngirim berulang-ulang, dibalas: biarin aja
entar bosan sendiri.
ketika saya mau komplain ada yang ngawur menjelek-jelekkan Jesus,
Mahatma Gandhi, Dalai Lama, dll. malah dibilang biarin aja, kalau
mau gendheng silahkan.
memang beginilah nasib kalau masuk ke perkumpulan psikologi, banyak
yang gak waras [uppppps ada yang tersinggung?
milis psi-trans: moderator = unmoderated, masih belum jelas
unmoderated?
salam,
goen
--- In psikologi_transform
<nalaratih@.
>
> Mas Goen,
> Moderatornya lagi sibuk "perang" dan keliatannya sudah
> selesai..mungkin lagi istirahat...
>
>
> smile with me
> Nala
>
> --- In psikologi_transform
> <goenardjoadi@
> >
> > Pak Posma,
> >
> > kalau buru-buru ingin membaca tulisan Pak Jusuf, bisa juga
dilihat
> > dari naskah tulisan Pak Jusuf ketika memenangkan psikologi
> > transformatif award, "Menang tanpa perang" ngomong-ngomong sudah
> > setahun kok gak ada lagi psi-trans award ya????
> >
> > tapi tentunya buku Pak Jusuf yang ada di Gramedia " Kearifan
Timur
> > Dalam Etos Kerja dan Seni Memimpin ", Penerbit Buku Kompas jauh
> > lebih komplet, lebih berisi, lebih padat, lebih nyaman...
> >
> > salam,
> > goen
> >
> >
> > --- In psikologi_transform
> > <sinagahp@> wrote:
> > >
> > >
> > > --- In psikologi_transform
> > > <jusuf_sw@> wrote:
> > > >
> > > > Mbak Ratih Ibrahim,
> > > > TOR yang saya kirim maksudnya untuk membuka wacana bagaimana
> > > memoderatori diri sendiri.
> > > > Dengan demikian terjadi self polishing potensi kita dan tidak
> > > terperosok sekedar katarsis seperti orang yang kesal di kantor
> > dengan
> > > office politics lalu ketika pulang ke rumah, menjadikan
> keluarganya
> > > sebagai sasaran untuk menyalurkan emosinya.
> > > > Ada bahkan yang menganjurkan supaya memelihara anjing
> > untukdipukul.
> > >
> > > harez:
> > > Salam kenal Pak Jusuf.
> > >
> > > TOR itu juga buat moderator juga nggak apa-apa Pak. Menurut
saya,
> > > masukan dari pak Jusuf pada dasarnya baik. Mungkin saja memang
> ada
> > yang
> > > terganggu dengan postingan yang tidak diminati. Lagi-lagi
asyik
> > baca
> > > suatu topik, tahu-tahu muncul iklan, tahu-tahu ada yang mesra-
> > mesraan
> > > dan gombal-gombalan, tahu-tahu ada yang saling caci-maki, dan
> > > sebagainya. Namun, sebagaimana respons dari beberapa rekan,
> milis
> > ini
> > > antara lain begitu hidup ya karena ada keragaman minat dan
> > kepentingan
> > > itu.
> > >
> > > Idealnya memang dikelola dalam bentuk buletin board seperti
> kaskus,
> > > webgaul, dan sebagainya. Tapi itu jelas membutuhkan upaya yang
> > lebih,
> > > baik dari segi waktu, tenaga dan biaya.
> > >
> > > Alternatif jalan keluar yang mungkin bisa dilakukan adalah
> membuat
> > > tips-tips, bagaimana memanfaatkan milis ini secara lebih
efisien
> > dan
> > > efektif. Misalnya dengan membuat panduan untuk memilih opsi
> > individual
> > > email .... sampai web only (kalau terganggu dengan jumlah
email
> > yang
> > > begitu banyak). Panduan menggunakan fasilitas search pada
arsip
> > group
> > > ini, dan sebagainya. Bisa juga secara berkala
> (mingguan/bulanan)
> > dibuat
> > > semacam direktori topik-topik diskusi yang ada pada rentang
waktu
> > > tersebut, dengan hanya menunjukkan postingan induk (asal),
nanti
> > kan
> > > kelanjutannya dapat dilihat pada postingan tersebut. Nah ini
bisa
> > > dilakukan oleh moderator maupun rekan lain yang bersedia
> > melakukannya
> > > ... :) Ini hanya sekedar ide saja.
> > >
> > > Jusuf Sutanto:
> > > > Di sinilah pentingnya Kearifan Timur yang bisa mengubah
sampah
> > emosi
> > > menjadi kompos untuk pertumbuhan jiwa.
> > > > Semua ini bisa dinikmati dalam buku " Kearifan Timur Dalam
> Etos
> > Kerja
> > > dan Seni Memimpin ", Penerbit Buku Kompas.
> > >
> > > harez:
> > > Wah ... saya belum baca buku Bapak. Bersediakah bapak
> menceritakan
> > > sedikit tentang isi buku itu dan memberikan beberapa contoh
yang
> > Bapak
> > > anggap cukup menarik? Terima kasih sebelumnya.
> > >
> > > salam,
> > > harez
> > >
> >
>
Change settings via the Web (Yahoo! ID required)
Change settings via email: Switch delivery to Daily Digest | Switch format to Traditional
Visit Your Group | Yahoo! Groups Terms of Use | Unsubscribe
__,_._,___
Tidak ada komentar:
Posting Komentar